Вы здесь

Информация о проведении конкурса на замещение вакантных должностей федеральной государственной гражданской службы в Управлении Министерства юстиции Российской Федерации по Республике Крым

Управление Министерства юстиции Российской Федерации
по Республике Крым (далее - Управление) проводит конкурс на замещение вакантных должностей федеральной государственной гражданской службы:

Структурное подразделение

Должность

Квалификационные требования

Отдел по обеспечению деятельности управления

ведущий специалист-эксперт

Требования к стажу: без предъявления требований к стажу.

Требование к образованию: высшее образование, соответствующее направлению деятельности

Отдел по делам некоммерческих организаций

ведущий специалист-эксперт

Требования к стажу: без предъявления требований к стажу.

Требование к образованию: высшее юридическое образование

Отдел по делам некоммерческих организаций

 специалист-эксперт

Требования к стажу: без предъявления требований к стажу.

Требование к образованию: высшее юридическое образование

 

Для участия в конкурсе необходимо представить следующие документы:

1)     1) Личное заявление;

2)     2)  Собственноручно заполненную и подписанную анкету по форме, утвержденной распоряжением Правительства Российской Федерации от 26.05.2005 №667-р ;

3) Копию паспорта или заменяющего его документа (соответствующий документ предъявляется лично по прибытии на конкурс);

4)   4) Документы, подтверждающие необходимое профессиональное образование, стаж работы и квалификацию, заверенные нотариально или кадровыми службами по месту работы (службы):

а) копию трудовой книжки (за исключением случаев, когда служебная (трудовая) деятельность осуществляется впервые) или иные документы, подтверждающие трудовую (служебную) деятельность гражданина;

б) копии документов об образовании и квалификации, а также по желанию гражданина – о дополнительном профессиональном образовании, о присвоении ученой степени, ученого звания;

5)     5)  Документы воинского учета (военный билет, приписное свидетельство) – для военнообязанных и лиц, подлежащих призыву на военную службу;

6) Документ об отсутствии у гражданина заболевания, препятствующего поступлению
на гражданскую службу или ее прохождению (заключение медицинского учреждения по форме № 001-ГС/у);

7) Две фотографии 35х4,5  (цветные, на матовой бумаге, без уголка, фон белый).

8) Копию страхового свидетельства обязательного пенсионного страхования или документ, подтверждающий регистрацию в системе индивидуального персонифицированного учета;

9)   9) Копия свидетельства о постановке физического лица на учет в налоговом органе по месту жительства на территории Российской Федерации;

10)10) Сведения о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера гражданина, претендующего на замещение должности федеральной государственной службы, а также о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера его (ее) супруг (ги) и несовершеннолетних детей.

11)  11) Сведения об адресах сайтов и (или) страниц сайтов в информационно-телекоммуникационной сети "Интернет", на которых государственным гражданским служащим или муниципальным служащим, гражданином Российской Федерации, претендующим на замещение должности государственной гражданской службы Российской Федерации или муниципальной службы, размещались общедоступная информация, а также данные, позволяющие его идентифицировать.

12)   12) Согласие на обработку персональных данных.

           Иные документы иные документы, предусмотренные Федеральным законом от 27.07.2004 № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации», другими федеральными законами, указами Президента Российской Федерации и постановлениями Правительства Российской Федерации.

Федеральным государственным гражданским служащим, замещающим должности в Управлении Министерства юстиции Российской Федерации по Республике Крым, необходимо представить только зарегистрированное заявление на имя начальника управления, установленной формы, в отдел по обеспечению деятельности управления.

Гражданский служащий иного государственного органа, изъявивший желание участвовать в конкурсе представляет заявление на имя представителя нанимателя и собственноручно заполненную, подписанную и заверенную кадровой службой государственного органа, в котором гражданский служащий замещает должность гражданской службы, анкету по форме, утвержденной распоряжением Правительства Российской Федерации от 26.05.2005 №667-р с приложением фотографии.

Конкурс заключается в оценке профессионального уровня кандидатов  
на замещение  вакантной должности федеральной государственной  гражданской службы, их соответствие квалификационным требованиям для замещения этой должности.

  При проведении конкурса конкурсная комиссия оценивает кандидатов на основании представленных документов об образовании, прохождения гражданской или иной государственной службы, осуществления другой трудовой деятельности, а также на основе конкурсных процедур.

Конкурс включает следующие процедуры:
1) проведение тестирования для оценки уровня владения государственным языком Российской Федерации (русским языком), знаниями основ Конституции Российской Федерации, законодательства Российской Федерации о государственной службе и о противодействии коррупции, знаниями и умениями в сфере информационно-коммуникационных технологий.

Тестирование включает в себя 40 вопросов.  На каждый вопрос теста может быть только один верный вариант ответа. Кандидатам предоставляется одно и то же время для прохождения тестирования. Подведение результатов тестирования основывается на количестве правильных ответов. Тестирование считается пройденным, если кандидат правильно ответил на 28 и более  заданных вопросов, 27 правильных ответов и менее – кандидат считается не прошедшим тестирование и к индивидуальному собеседованию не допускается.

2) проведение собеседования с кандидатами успешно прошедшими тестирование.

Индивидуальное собеседование проводится членами конкурсной комиссии
с кандидатом в форме свободной беседы по теме его будущей профессиональной служебной деятельности, в ходе которой члены конкурсной комиссии задают кандидату вопросы.

По результатам индивидуального собеседования каждый член конкурсной комиссии присуждает кандидату от 0 до 10 баллов. Баллы, присужденные кандидату всеми членами конкурсной комиссии, суммируются.

Победителем конкурса признается кандидат, прошедший тестирование и индивидуальное собеседование, допустивший  наименьшее количество ошибок в ходе тестирования и набравший наибольшее количество баллов.

Представление документов осуществляется в течение 21 дня со дня объявления
об их приеме.

Документы представляются:

-лично;

-посредством направления по почте;

-в электронном виде с использованием Единой информационной системы управления кадровым составом государственной гражданской службы Российской Федерации с 02.00 первого дня приема документов и до 24.00 последнего дня приема документов.

Начало приема документов для участия в конкурсе с 10 августа 2020 года по 30 августа 2020 года.

Документы принимаются по адресу по адресу: 295006, г. Симферополь,  ул. Долгоруковская, д. 16, кабинет № 20, с 9:00 до 13:00, с 14:00 до 18:00, в пятницу с 9:00 до 13:00, с 14:00 до 16:45.

Несвоевременное представление документов, представление их не в полном объеме
или с нарушением правил оформления без уважительной причины являются основанием
для отказа гражданину в их приеме.

Место проведения конкурса:г. Симферополь, ул. Долгоруковская, д. 16, каб.19, Управление Министерства юстиции Российской Федерации по Республике Крым.

Более подробную информацию об условиях проведения конкурса можно получить по адресу: г. Симферополь, ул. Долгоруковская, д. 16, кабинет № 20 или по телефону: (3652) 546-315.

11 августа 2020 года
Нашли ошибку на сайте? Выделите ее и нажмите Ctrl + Enter
Будет отправлен следующий текст:
Можете добавить свой комментарий (не обязательно).